「島田 junior ~がま史100年伝説のはじまり~」って何やねん(笑)

2016年5月14日

5日前に

 

 

アルバイトの子らとコミュニケーションを取ることでの

 

長期戦力化計画を開催しました〜

 

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① 各店のアルバイトが店舗を越えて仲良くなる

 

② 現場で働くみなさんいろんな意見を聞かせてください。
その意見を活かして、改善する事で、これから入ってくるスタッフにもっともっと働きやすい環境を僕らが作っていきます。

 

 

③そして食べに行った店は9割がアルバイトです!
うちのスタッフの方がイケてると思いますが(笑)こうゆうお店を生で見て肌で感じて食べる事が、またみなさんの人生と仕事に必ず何かプラスになることでしょう!

 

 

④日頃の苦労をねぎらう

 

 

 

が目的で開催しました〜

 

第1回 shimada junior_5129

 

 

 

 

 

 

懇親会でもアルバイトの子らとも会いますが、

 

 

 

 

 

こうやってアルバイトだけでの会を

 

 

 

 

開催するのは初めてでした〜

 

 

第1回 shimada junior_585 第1回 shimada junior_896 第1回 shimada junior_1540 第1回 shimada junior_3064 第1回 shimada junior_3171 第1回 shimada junior_3962 第1回 shimada junior_5188 第1回 shimada junior_7073 第1回 shimada junior_7949 第1回 shimada junior_8269 第1回 shimada junior_5842 第1回 shimada junior_4400

来れないといつも言ってるアルバイトの子らにも

 

無理言って来てもらいました。

 

 

 

 

 

 

 

 

そして会の名前も

 

 

 

『アルバイト懇親会』では

 

 

 

 

 

面白くないし、

 

 

 

 

 

 

これから入ってくるアルバイトの子らも

 

 

行きたい!!

 

 

 

 

 

ってなる名称を

 

 

 

 

アルバイトの子らに発案していただきました〜

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

第1回 shimada junior_8589

 

 

 

 

 

 

 

会の名前は

 

 

 

 

 

 

 

 

「島田 junior ~がま史100年伝説のはじまり~」

 

 

 

 

 

 

 

 

めっちゃええ名前やん!

 

めっちゃ気に入ったや〜ん!

 

 

最近僕がよく話している

 

 

 

『たかがラーメン されどラーメンやけど、

本気で100年続くラーメン店作って、

しかも お客様満足度100%の同じ思いでのスタッフが

100年後もいる店にすんねん!』

 

 

を聞いててくれたんですね〜

素晴らしい!

 

 

 

 

さすが うちのスーパーアルバイトのみなさん(笑)

 

めちゃめちゃ深いコミュニケーションも取れましたぜぇい!

 

 

みんな めっっちゃええ子!

 

みんな めっっちゃ素直!

 

そんな 素晴らしいスタッフに囲まれて幸せを感じたし

 

グレートで素晴らしいスタッフの持ってるポテンシャルを最大限に引き出せるように、会社の育成プログラムの土台を作りあげていきます!

 

 

なんの為に?

 

スタッフ満足度UPのため!

 

 

 

スーパーアルバイトスタッフの

 

 

 

みんな 

 

ありがとう!

 

 

「島田 junior ~がま史100年伝説のはじまり~」の後は

 

 

アルバイトの子らとバイバイしてからの

 

 

深夜の密会をしてきました。

 

 

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濃い濃い濃厚どろどろ系の話して帰りました(笑)

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